NUEVA FORMA DE ACTIVIDAD LABORAL

Nueva forma de actividad laboral "teletrabajo"

En la sociedad actual,  en donde prima la velocidad, la productividad y la cantidad como también calidad de información, ha surgido  como consecuencia de la unión drástica del avance de la tecnología con las diferentes y nuevas formas de interacción de las personas, el teletrabajo el cual es el producto que implica una nueva forma de organización para las empresas privadas y entidades públicas y por consiguiente de la administración de los recursos físicos, humanos y tecnológicos, en tanto no es necesaria la presencia física del trabajador en el local del empleador.

El teletrabajo es una forma flexible de organización del trabajo; consiste en el desempeño de la actividad profesional sin la presencia física del trabajador en la empresa, durante una parte importante de su horario laboral.

Esta nueva forma de actividad laboral, que se está experimentando en los últimos años, están cambiando las relaciones laborales, los negocios y el comportamiento de la empresa, convirtiéndose de este modo en una de las oportunidades del mundo de los negocios con
soluciones en todas las áreas de gestión empresarial y especialmente en materia de Recursos Humanos.